Ⅰ 23歲網紅吊塔女司機小邱妹不幸離世，生前視頻記錄了整個經過，你怎麼看
每天文娛吃瓜，每天心情好，歡送吃瓜的人！假如你想談文娛圈的瓜，吃了永遠不會膩。接下來會率領大家吃瓜，閱讀今天的文娛話題。不留意高空作業，一不當心就會被碾壓。短視頻興起後，很多朋友都喜歡拍視頻，以至做一些高風險的工作，但具有30多萬粉絲的邱梅卻失去了生命。畫
肖秋梅的職業風險很大，但作為主播，她經常一邊開塔吊一邊分享有趣的故事。但是在高風險行業，要有高風險行業的認識，不分場所的沉浸於做視頻。遲早會有事情發作。問題是出了問題，一群人替她接收了。邱梅逝世的視頻畫面也出來了。依據視頻記載，邱梅在做直播時正在爬塔吊，但一隻腳估量是空的，整個人做了一個自在落體，但她的手機最終記載了最後一張照片。
工作環境不安全
但是，面對直播內容的匱乏和疲憊，很多人會鋌而走險，想出一些奇招。假如下班後只在塔吊倉庫跟大家分享點東西，估量沒什麼問題，但是塔吊上上下下的時分，也是直播滿足一些不合理的請求。太沒必要了。畢竟不論做什麼，平安第一。今天的分享就到這里。感激您的閱讀。假如你對此有什麼想說的，能夠留言評論！
Ⅱ 中國女員工薪水不如男員工，評論區一呼百應：我們要平權，你怎麼看
2020年末，世界經濟論壇發布了《2020全球性別差距報告》，該報告一經發布便引發了熱議。
後來，某著名心理學公眾號將該報告製作成了可視化圖，通過羅列報告中的各類數據，得出了一個十分驚人的結論：中國的男女不平等現象正在日益加劇。
這篇文章打動了許多人，不少人在評論區里表示震驚，呼籲男女平權。
這樣的結論可信嗎？中國的男女問題真的在不斷惡化嗎？
《2020全球性別差距報告》中其實使用了一些不可靠的數據。
女性職場人們如果想要解決自身的困難，不妨呼籲將男女產假調整至相同時長，大家享有相同的歧視，這一問題至少可以得到一定的緩解。
國家也一直在關注並嘗試解決男女歧視問題。
2021年3月1日起，《網路招聘服務管理規定》將正式施行，該規定明文指出，用人單位在提供網路招聘信息時，不得發布包含種族、性別、宗教等歧視性內容。也規定人力資源機構也不得泄露其收集的個人私密信息。
該規定的施行雖然無法徹底消滅現在求職時所遇到的隱性歧視問題，但至少將歧視逼到了大眾看不到的角落，讓用人單位們不敢明面上大張旗鼓地歧視女性。
我國的男女歧視問題已經持續了上千年，深深地融入了國人傳統觀念之中。這種根深蒂固的理念的改變需要法律潛移默化的影響，有了這些法律背書，男女平權理念便有了法律的支持，對改善男女歧視現狀是很有幫助的。
男女平權需要腳踏實地地一步步改善，而不是扯起大旗，扯出一些莫須有的觀點吸引大眾的眼球，想要解決問題，實事求是必不可少。
Ⅲ 23歲網紅塔吊女司機從塔吊墜落身亡，她在吊塔上到底是工作還是作秀
現今社會由於短視頻行業的風生水起，很多人看到這種情況，也是加入了網紅的行列，塔吊女司機小邱妹就是其中一個。
7月15日，濟南時報發布了一則令人痛心的消息，塔吊女司機小邱妹在下班下滑梯時不幸墜落，當場死亡。很多網友都對其進行悼念，畢竟小邱妹在短視頻平台還是很受大家的歡迎的。對於她是因工作墜亡還是因為拍攝小視頻墜亡，十分讓人在意。目前有關部門還在進行調查，據悉，很大的可能是因為在下班的過程中墜落身亡，並不是所謂的作秀。
Ⅳ 女職工孕期禁忌從事米高空作業
你好，不能太高，孕期注意事項是指孕婦在生活上配態攜應注意的每個細小的環節，包括慎用葯物、補充營養素、睡姿等。孕26周以後體重增長每星期不超過0.5公斤。孕媽應堅持產檢，人體缺少孕產期降脂循環HICIBI，如果體重增長過快、血壓升高或有頭痛、頭暈、眼花、胸悶氣短等不適時，一定要及時就醫。[1]
中文名
孕期注意事項
外文名
Precautions ring pregnancy
慎用葯物
抗癲癇、精神科葯物、特種抗生素
補充營養素
葉酸、鐵、維生素A、D、鈣
睡姿
左側卧
快速
導航
補充的營養素分階段補充慎用葯物用葯要當心用中葯須謹慎遠離射線留意出血避免葯物煙酒孕婦的睡姿
注意事項
孕期是一段非常美妙的人生體驗，但同時也伴隨著不適、緊張、危險和困惑。對於孕婦，生活的方方面面都會影響腹中的胎兒，因此孕婦應注意生活中每個細小的環節，並耐心地應對，讓孕期生活輕松愉快，也讓腹中的寶貝能以最佳的狀態到來。准爸媽們在孕期一定要做好各個方面的功課，妊娠期內孕婦的身心會發生很大的變化，作為孕婦就要正視這些細節變化，要知道哪些事能做，哪些事不能做。生命始於受精卵細胞，一個細胞經過分裂、分化，發育為正常胎兒並娩出，需要母體和胎兒兩方面的協調。在這個過程中，無論是母體還是胎兒出現異常，都可能影響妊娠的正常進行。總之，妊娠是一個讓人既喜且憂的生培伏理過程，准媽媽保持健康的心態關愛自己就是關愛孩子懷孕期間的注意事項如下：
一，避免接觸一些化妝品，或者是有害的物質。孕期不能染指甲，染頭發，工作需要接觸有害物質者，孕期應該休假，特別是在孕早期三個月時，否則容易致畸或者流產。
二，規律的生活作息，避免熬夜。飲食上不要吃辛辣刺激性的食物，或者是容易上火便秘的食物。
三，及時的產檢，注意觀察血壓，血糖和體重增長的情況。有不良孕產史者應及時的就診，排除宮頸機能不全，避免孕中期的流產。
四，懷孕前三個月和後三個月不要性生活，在懷孕中期可以適當的性生活。但是注意不要頻繁。
五，孕中後期要增加營養，適當的補充高蛋白，高閉輪維生素的食物，從懷孕四個多月就可以開始適當的補充鈣質和鐵質僅供參考
Ⅳ 23歲的網紅塔吊女司機不幸從塔吊上墜落身亡，她死亡的真相到底是什麼
2021年7月15日，有一名塔吊的女司機從塔吊上墜落，不幸身亡。
事情的經過是什麼呢？
在衢州江山市有一名年僅二十來歲的女工人從事塔吊的工作，據說這個女工人還有兩個女兒，由於現在短視頻能夠給大家帶來爆紅而又賺錢機會，因此這位女工人在工作的過程中拿著手機進行高空直播，很多人也勸說這位女子不要在這么危險的情況直播，這樣會給自己帶來生命危險。結果沒有想到在當天的下午，直播中有一名黑色的衣服女子忽然失去了平衡，從空中掉下來手機也跟著掉了下來，還聽見了一聲慘叫。大家為這個女孩的意外感到非常的惋惜，年輕漂亮又能吃苦，年紀輕輕，就身亡了，為此網友都表示哀悼。
最後就是我認為某社交平台具有很大的責任。現在短視頻成為了大家的賺錢的工具，但是很多人並沒有用正確的方式進行直播，很多人為了獲得更多的粉絲，不擇手段或者是說欺騙網友等各種方式來獲得網友的芳心，最後為了直播帶貨，我個人認為這種方式有很大的錯誤的價值觀。我個人認為，政府相關部門對某社交平台必須進行監管，否則，一些平民老百姓為了沉迷為了一夜暴富用很多歪曲的方式誤導他人，我認為這樣是不對的。
Ⅵ 女職工孕期不能多少米的高空作業
一般來說，女性懷孕以後就不能從事高空作業了，主要是身體靈活度滑者變差，芹族容易出現問題，所以建議您還是暫時從事其嫌讓弊他方面的工作。
Ⅶ 女子擦玻璃失足從7樓墜下身亡，高空作業時有哪些注意事項
其實不管從事哪種工作，都需要注意安全。而高空作業的時候所面面臨的安全問題是最多的，小夥伴們要引起重視
在平時的生活當中，相信很多的小夥伴都聽說過高空作業。不得不說，高空作業是一種高風險的工作，但是它的回報卻比較高，畢竟這種工作稍有不慎，就特別容易出現一些意外的情況，比如女子擦玻璃失足從7樓直接墜落身亡。面對這樣的情況，相信很多的小夥伴都覺得可惜，但是我們要以此為戒。其實我們也需要注意，既然高簡凱空作業存在著危險，那麼我們要盡量將危險降到最低。在工作的時候，有以下相關的注意事項：
四、高空作業時要設置通道和扶梯軌道
對於一些小夥伴來說，在高空作業的時候，要事先設置好通道以及扶梯的軌道，當然在行走的過程當中不能夠為了方便胡亂的行走或者是直接攀爬，這樣可能會出現危險。
通過以上的介紹，相信很多的小夥伴已經明白高空作業的時候所需要注意的相關問題，不得不說，小夥伴們自己也比較清楚任何的作業都需要以安全作為前提的。而高空作業面臨的安全問題，尤其要引起重視。否則出現問題的話，相信很多人會非常的後悔。
Ⅷ 女性47歲,單位領導要求高空作業,可以拒絕嗎
女生，47歲的 對領導要求他高空作業 ，當然可以拒絕了 ！ 因為女同志達到47歲數返 顯示未婚 年齡在這里擺著呢 。不適合高搏中空作業了 ！因為身薯銀飢體素質什麼的都已經下降了 承受不了高空作業 ，一定的危險系數的 ！可以直接拒絕領導的要求 ！
Ⅸ 女職工禁忌從事多少米以上
凡在墜落高度基準面5米以上（含5米）上的高空作業。
根據《勞動法》第60條的規定：不得安排女職工在經期從事高處、低溫、冷百水作業和國家規定的第三級體力勞動強度的勞動。關於具體的禁止范圍，根據《勞動法條文說明》第51條的規定，《勞動法》第60條中的「高處作度業」是指二級高處作業，即凡在墜落高度基準面5米以上（含5米）有可能墜落的高處進行內的作業。「低溫作業」是指在勞動生容產過程中，其工作地點平均氣溫等於或低於5℃的作業。「冷水作業」是指在勞動生產過程中，操作慎頌人員接觸冷水溫度等於或小於12℃的作業。
從國家經濟角度看，婦女是偉大的人力資源，只要安排適當，就會形成強大的生產力。要充分發揮婦女的作用，必須依照法律的規定安排婦女的工作。用人單位在招工時不得歧視婦女，凡是適合婦女從事的崗位，不得拒絕招收女工，不得提高錄用標准。那麼一般女職工經期禁止從事幾米以上的高處作業，大家有了解過嗎?不如和來一起看看相關的特殊職工安全小知識吧，我們一起看看我國對女職工有哪些勞動保護措施。
佰佰安全網為您解答：女性職工在經期禁止從事2米以上的作業，其實不止這些，國家的一些相關規定中虛孝蠢，還有一些事專門針對女性職工經期所不能從事的工作，那麼都有哪些呢?在這里，
女職工在月經期間，禁忌從事的勞動范圍有：低溫、冷水作業和國家規定的第三級體力勞動強度的勞動。低溫作業，是指在生產勞動過程中，其工作地點平均氣溫等於或低於5℃的作業；冷水作業，是指在生產勞動過程中，操作人員接觸冷水溫度等於或低於12℃的作業；第三級體力勞動強度，是指8小時工作日平均耗能為7310.1千焦耳、人；勞動時間率67%，即凈勞動時間為350分鍾的重勞動強度的勞動。
佰佰安全網小結：月經是健康婦女的正常生理現象，月經來潮時，婦差陪女正常的生理機能和肌體活動能力出現變化，身體防禦能力暫時被破壞，生理波動較大，作業能力下降，工作效率低。女職工月經期間可以照常工作，但不能參加過重的體力勞動，不能參加高空、野外、裝卸、搬運、低溫、冷水等作業，避免過重勞動和冷的刺激
Ⅹ 女職工經期、孕期禁止從事多少米以上的高空作業
按照規定，兩米以上就是高空作業，女職工在孕期禁止兩米以上的高空作業。
女職工勞動保護特別規定
《女職工勞動保護特別規定》是為減少和解決女職工在勞動中因生理特點造成的特殊困難，保護女職工健康制定。由中華人民共和國國務院於2012年4月28日發布，自公布之日起施行。
基本信息
中文名
女職工勞動保護特別規定
發布時間
2012年4月28日
所屬國家
中國
發布信息
中華人民共和國國務院令（第619號）
《女職工勞動保護特別規定》已經2012年4月18日國務院第200次常務會議通過，現予公布，自公布之日起施行。
總理 溫家寶
二○一二年四月二十八日
政策全文
第一條為了減少和解決女職工在勞動中因生理特點造成的特殊困難，保護女職工健康，制定本規定。
第二條中華人民共和國境內的國家機關、企業、事業單位、社會團體、個體經濟組織以及其他社會組織等用人單位及其女職工，適用本規定。
第三條用人單位應當加強女職工勞動保護，採取措施改善女職工勞動安全衛生條件，對女職工進行勞動安全衛生知識培訓。
第四條用人單位應當遵守女職工禁忌從事的勞動范圍的規定。用人單位應當將本單位屬於女職工禁忌從事的勞動范圍的崗位書面告知女職工。
女職工禁忌從事的勞動范圍由本規定附錄列示。國務院安全生產監督管理部門會同國務院人力資源社會保障行政部門、國務院衛生行政部門根據經濟社會發展情況，對女職工禁忌從事的勞動范圍進行調整。
第五條用人單位不得因女職工懷孕、生育、哺乳而降低其工資、予以辭退、與其解除勞動或者聘用合同。
第六條女職工在孕期不能適應原勞動的，用人單位應根據醫療機構的證明，予以減輕勞動量或者安排其他能夠適應的勞動。
對懷孕7個月以上的女褲斗侍職工，用人單位不得延長勞動時間或者安排夜班勞動，並應當在勞動時間內安排一定的休息時間。
懷孕女職工在勞動時間內進行產前檢查，所需時間計入勞動時間。
第七條女職工生育享受98天產假，其中產前可以休假15天；難產的，應增加產假15天；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，可增加產假15天。
女職工懷孕未滿4個月流產的，享受15天產假；懷孕滿4個月流產的，享受42天產假。
第八條女職工產假期間的生育津貼，對已經參加生育保險的，按照用人單位上年度職工月平均工資的標准由生育保險基金支付；對未參加生育保險的，按照女職工產假前工資的標准由用人單位支付。
女職工生育或者流產的醫療費用，按照生育保險規定的項目和標准，對已經參加生育保險的，由生育保險基金支付；對未參加生育保險的，由用人單位支銷衫付。
第九條對哺乳未滿1周歲嬰兒的女職工，用人單位不得延長勞動時間或者安排夜班勞動。
用人單位應當在每天的勞動時間內為哺乳期女職工安排1小時哺乳時間；女職工生育多胞胎的，每多哺乳1個嬰兒每天增加1小時哺乳時間。
第十條女職工比較多的用人單位應當根據女職工的需要，建立女職工衛生室、孕婦休息室、哺乳室等設施，妥善解決女職工在生理衛生、哺乳方面的困難。
第十一條在勞動場所，用人單位應當預防和制止對女職工的性騷擾。
第十二條縣級以上人民政府人力資源社會保障行胡吵政部門、安全生產監督管理部門按照各自職責負責對用人單位遵守本規定的情況進行監督檢查。
工會、婦女組織依法對用人單位遵守本規定的情況進行監督。