『壹』 在職場中，顏值高的女性會更吃香嗎
企業的廣告營銷單位，招騁的妹紙清一色的漂亮美女，身材苗條，會穿著打扮，關鍵的是還會講話。針對廣告營銷這一單位而言，常常要和顧客相處，必須讓顧客出錢買廣告宣傳，漂亮美女當然更為有優點，應對妹紙們的廣告推銷，顧客不容易立刻離開，更為不容易厭煩，最少會等妹紙把話講完，假如手上的確有許多廣告宣傳費用預算，略微撥一點也不在乎，廣告宣傳在哪兒投並不是投。所以說，這跟領域擁有非常大關聯，有一些領域自身就對求職者的個子相貌有規定，那麼好看當然會受歡迎一些，這很一切正常。
在職人員場中合領導幹部創建信任感是一件最重要，也較難的事兒。如果是男領導幹部，針對好看的女同事大概率會包容一些，也更為非常容易創建信任感，說白了苗條淑女，君子好逑，每一個男生都喜愛賞析漂亮美女，屬下長得漂亮，只需並不是尤其不可靠的那類人，獲得領導幹部信賴要非常容易得多。
但是有一種狀況要當心，那便是女領導，尤其是遇到一個比自身丑的女領導，一定要分外的不張揚，搞不好女領導會常常約你不便。自然，這種只是是長得漂亮產生的一些優點，一個人要想在職人員場獲得很好的考試成績，只是靠這一點優點是不足的，重要或是要靠扎實的業務流程專業技能，優異的對上管理水平，這才算是關鍵。
『貳』 一個男生在一個幾乎全是女同事的單位上班，會是什麼體驗
這個問題讓哥們想到了當年大學畢業之後的第一份工作：外貿業務員。
整個公司二十個人，加上老闆，也就四個男同志，基本符合題意～哥們在那個公司上了一年多的班，整天泡在了傳說中的脂粉堆里。
體驗最大的就是：亂。
都說三個女人一台戲，十幾個女人，尤其是小到95後大到60後的十幾個女人，用一個詞形容：滿漢全席。
這堆人上著班在辦公室談論家長里短，誰家的孩子學習不好，誰家的姑娘分了手，誰家的老人作了妖，假期去哪玩，代購哪家好，再到早上吃了啥，中午去吃啥，晚上在哪吃，跟誰吃，吃到幾點，吃完去幹了啥。
如果說班上談論的是家長里短，那下了班，就是勾心鬥角了。那時候上下班是有班車接送，班車就是公司里跑業務的專用車輛，上下班的時候用來當班車接送員工。
一來二去基本上每個班車上都是固定的人，加上司機，一輛車滿員。上下班坐了車上無聊啊，尤其是堵車的時候，那玩意一輛車上就開始聊起來，班上的人，那個誰上班不幹活，就是快下班的干，專門湊加班，那個誰面上一套，背後一套，那個誰這個月開了多少單，掙了多少錢，好氣哦，還有那個誰真心不是東西，要離她遠點。。。聽的哥們那是冷汗嘩嘩流。完全不知道咋插嘴。。
第二個體驗，香水味。
這事說出來就比較真實了哈，一堆各種各樣的女同志，各種各樣的香水味，從早上進辦公室開始，混合香水味充斥整個屋子，尤其是溫度上來了之後，我滴個乖乖，樓道里都能聞出來。。。。
真沒勁，我就在這樣的一單位上班，歷時4年，這個單位是個酒店，專值夜班，:開的是夜工，下午4點至半夜l點左右，為何說左右，我們這工作主要是為歌舞廳服務，客人幾點走光我們就幾點收工，所做工作就是廚房和歌舞廳服務員。
共10人，僅我是男的，做廚師工作，:其餘9個全是女員工，結婚的少，未婚的多，在這男少女多的單位，在工作上沒有什麼問題，最大問題是8小時以外，9個女員工，就分成三派，真是三鼎足立，吃飯時分三張台坐下，休息時也分三派坐下，爭吵時也分派斗爭，你凶些，我惡些，她狂些，誰也不服誰，空餘時就是吵。
老闆也來調解過，沒能成功，散沙一盤，沒有人願來這里任領班，吃飯時我在你張台坐下，那2張桌的靚女就譏諷說某人勾仔，到那張台坐吃，應即又有說某人勾仔，十分難聽，這樣的工作單位，何來偷快?何來團結?但也有好處就是，今晚這幫請我吃消夜，那明夜又有另外一班請吃消夜，從來不用我埋單，也從來不為消夜所操心，她們三派輪流請客，但也不是白吃她們的，什麼重工，臟活，都是我的，甚至本地的美女結婚也要請我炒菜，當然也回大封紅包，一般十席200元左右。
也有好處，末婚女員工偷偷地打我電話，加我微信，要和我交朋友，天不知，地不知，共有3個，都是單線聯系，象即日的地下黨活動一樣，也象小偷一樣，偷偷摸摸一樣，很刺激，有時會有提心吊膽的感覺，反正我不喜歡女多男少的單位，不喜歡女多男少的工作。這是我實線得出的結論！
這種體驗我有過，真的太「爽了」！
我之前在一家公司上班，我所在的部門除了我一個男同事之外，其餘的全是女同事。
由於我本身長得有點帥的緣故，很多女同事成天都調戲我，我很靦腆，經常被調戲得面紅耳赤，有的時候聽到她們說一些非禮我的話，我真恨不得找個地縫鑽進去。
在加上，這些女同事當中有幾位美女，我就更不好意思，她們經常和我勾肩搭背，哎！別提有多悲哀了。那時候，我就在想，我就是一隻不懂得采蜜的蜜蜂，面對著那麼多漂亮的鮮花，我卻不知該如何是好。
還有甚者，經常約我一起去吃飯，一起看電影。別提這種日子有多爽了！
唯一我覺得不滿的就是，經常體力活就是我干，比方說那快遞，搬桌子等等。我是不想乾的，但每當聽到妹子妹左一個哥哥，又一個哥哥的喊，我就不忍心，只能用委屈自己了。
講了這么多，就想說明一點，一定不要在花叢中游來游去，因為花兒們都是帶刺的。哈哈！
這個問題，在醫院里有些科室挺突出的，尤其是內科， 在絕大多數都是女護士， 女醫生的情況下，男醫生成為婦毛麟角的稀有動物。
有些男醫生比較受歡迎，有些男醫生比較被人討厭。也有很多人認為男醫生就像一隻蜜蜂進入了蜂蜜群，但也未必。所以我就來說一下我姐姐她們科室的男醫生。
我就分受人歡迎和受人討厭的吧。
先講受人討厭的男醫生 。
無論是受人歡迎，還是受人討厭。這和年紀沒有多大關系。
通常受人討厭的男醫生，有以下幾種。
不負責任的，和稀泥的，看不起女醫生和護士的， 還有種就是摳門小氣的。
不負責任，和稀泥的:有些醫生跟病人面前說一套，然後在其他人面前又說一套，導致容易有矛盾發生，然後好人他做。或者有些時候答應的蠻蠻好的，然後轉頭他就不認賬。
看不起女醫生和護士的:
這些醫學還不少的。對於女醫生來講，他認為女性就應該在家裡管孩子或者就是認為女性不適合做醫生，這種工作量大的工作。對於女護士來講，他會認為， 這種簡單的工作誰都會做，你們這些護士還自己覺得自己學歷挺高的，在他們看來不就是個護工差不多的工作。
摳門，小氣的就不用說了。通常醫生和護士在一起值班，吃晚飯的時候。有些醫生就喜歡到護士站來勸護士的晚飯和零食吃，讓他回請一次，每次都答應的挺好，次次都逃走。有些時候碰到節假日，大家都AA制，湊錢出來慶祝。出錢沒他的，來拿東西有的。
接下來講受歡迎的男醫生。
態度好，嘴巴甜。
這些男醫生剛好跟上面的那些相反，有些雖然技術不咋的，但是態度誠懇。「姐姐， 老師」的叫個不聽，嘴巴很甜。如果遇到那些技術好的男醫生，那簡直就是太棒了。
有一些老派的主任他們就非常尊重女性的醫務工作者，非常的紳士。
其實受歡迎的男醫生，絕大數都溝通能力很強，懂得換位思考，非常受女性醫務人員歡迎。
其實職場上， 無論是男性還是女性，在工作場合，只要是能多為對方考慮，多用緩和性的語言，其實都挺受歡迎的，沒有男性和女性的區別。
對於男性員工來講，女性員工多，剛開始進入公眾場合的時候，覺得就像進入了鮮花叢，其實時間長了以後沒有多大區別。
只是， 有些時候可能溝通和工作方式上和男性一起工作會有所區別，時間長的話也會容易習慣。
爽啊，我是女的，我工作的地方，只有做房地產銷售時男多女少，那感覺，就跟男性少女性多的工作感覺一樣吧，誰的比例少就比較吃香。那時候廠里全是女女，一百個人中95個女女，5個男性，其中還有2個已婚的。
所以在一個女生多的公司工作，第一，你不用發愁個人問題，你要是長得帥，大把的女孩子追你。哪怕你就是丑，你能主動追女孩子，漂亮的也能追到。
那時候我車間有個女孩子特別漂亮，還有兩個酒窩，還不睡被那個長得又矮又黃的男員工追到了，關鍵只花了半個月就追到了，你能想像那種速度嗎？這是在男女比例一樣的公司中體會不到的。
還有，你會很有優越感，大多數男性在男性多的公司很自卑，畢竟同性才喜歡比較啊，在蠻是女性的公司里，你就是國寶啊，說不定還會有女女回為了你大打出手（我見過，那男的還結婚了，牛吧），久而久之，你會覺得自己很有魅力，多麼的有自信啊。
所以，想要找媳婦的，可以試試去深圳的電子廠工作，很容易找到女朋友哦，不過工資比較低，找到了再辭職換工作就行了。
剛剛去這樣的單位應聘的時候，可能你會開心得睡不著覺！可真的去工作一段時間後，恐怕你未必還能開心得起來。
我有個表弟就是在一家銀行網點上班，整個團隊十幾二十個人，只有他一個男生。我有次調侃他說：「在這樣的花叢里做綠葉，很幸福吧？」
表弟苦笑著說：「怎敢說不幸福呢？不然你們又要說我身在福中不知福了！」
我很有興趣地聽了聽他的故事，結合這個話題，給大家做個分享。
表弟說，自己在銀行工作了兩年多了，除了客戶，整天都是和女同事朝夕相處，自己原來的一些興趣愛好都要被同化了！
比如單位里搞活動，女同事們喜歡去賞花什麼，表弟卻一點也不喜歡，可沒辦法啊，自己一個大男人的聲音太弱了，他提意去爬山的建議早就被淹沒掉了。於是就跟著去賞花，次數多了，自己原來不喜歡看花了也慢慢懂花起來。
有次去同學聚會，說起植物，表弟下意識地給幾個男同學介紹花卉的種類，嚇了他們一大跳，啥時候這個一米八的大個子如此文藝了？
還比如，女同事們愛喝奶茶，有意無意地帶著表弟一起喝，所以他也慢慢變成了愛喝奶茶的男生，有次我和他一塊去打籃球，場邊休息的時候，表弟就給點了奶茶請我喝，一人一杯風景正好......
這樣的例子還有很多，表弟說，有些習慣自己也是無意識就被同化掉了，更嚴重的是說話的方式也似乎更像女生一樣，細聲細語起來，自己想想都覺得可怕！
我也開玩笑問過他：「你們銀行單身的漂亮女生有很多，你為啥不內部找一個女朋友呢」
表弟更是無奈地苦笑：「哥，人家和我相處時間久了，都不把我當男人看了！你說我還有啥機會啊！」
表弟說，現在工作的環境就與當年高中文科班裡的男生差不多，那時候他自己是理科班，總是嘲笑那些文科班的男生娘娘腔，可如今自己也被同化成「娘娘腔」了，正考慮是否要換個工作呢。
表弟和我說起第二個困擾他的事情，就是女同事總讓他幫忙幹活。
一開始到銀行上班時，他真是內心很樂意的，想表現一點男子風度，幾乎有求必應。
可後來慢慢地他發現自己掉進了大坑裡！因為女同事們哪裡是求他幫忙了，都是把他當成了幹活的小哥使喚！
首先是網點的領導，一個中年大姐，每次外出開車總是叫他當司機，還要扛資料。
女領導說，誰讓網點就你一個男生呢，女生還都不太會開車，你自己有車就多辛苦下，反正單位也會給你補貼油費。
其次是身邊關系比較熟悉的女同事，一點雞毛蒜皮的小事都會叫他去做，例如復印資料啦，點外賣啦，甚至是帶早飯！
表弟平時的性格就有那麼點討好型人格，不懂得拒絕別人，所以吃虧吃多了，習慣成自然。只是在我問起時，才把內心的一些憋屈都傾訴出來，我想想看，這小夥子還真不容易，女人堆里真的不好混啊！
表弟也曾是很有理想的，想著以後在金融圈干出一番事業。
可到了都是女同事的環境里頭，他發現別人在事業上都沒有那麼拚命，除了做好本職工作以外，也很少主動學習，聊天的內容不是八卦新聞就是女人化妝打扮買衣服這點事情，他想聊聊提升工作技巧或者職業發展的話題都插不進話。
表弟說，兩年多工作下來，幾乎要把原來的職業目標給淡忘了，有些得過且過在工作，不能說不努力，只是有勁使出來的感覺。
我能明白他的想法，就好像我自己平時和幾個哥們吃飯，聊天的內容都是事業有關的，但參加老婆與小姐妹家庭的聚會時，就沒法和女人們聊這些話題。
這種感受我也有，所以更不用說表弟是每天朝夕相處的環境了。
我也建議他過，不要忘了自己的初心，也不要給自己尋找借口，白天沒這樣的學習交流氛圍，你也可以業余時間尋找新的朋友圈子，大家共同去努力。
最近，表弟說他馬上要被調動到上級支行去了，聽說那邊男同事有不少，且都是很優秀的前輩，他非常期待新的工作環境。
女同事多，是好事也是壞事，但歸根到底還是你如何擺正自己的定位，成為自己想成為的那個人。
以上，就是我關於這個話題的一些思考和建議，希望對大家有幫助。
我就有過這樣的的經歷，總體而言都沒什麼，適應就好。說說自己幾條心得感悟。
身邊的女同事特別多，那可不要隨便和他們開玩笑。因為你不知道你的玩笑，會不會對他人造成影響，畢竟他們天生就願意八卦。
有一次坐電梯上樓，恰巧碰到男領導，和另外的女同事。
在出來的時候，有個女同事說「行呀，小凌和咱們公司大美女，共處狹小空間啊」
我：「別別別，還有x領導， 我就算個電燈泡。」
本來我就算順嘴一說，圖一樂，但是大家居然誤認為，那個女同事和男領導可能在談戀愛，為了這件事，我認真的像他們道歉，並做了鄭重說明是自己順嘴瞎說。
很多的女性，都是很愛交流，而且很愛誇人。
這種誇人的能力，真是能「見縫插針」。
我們公司新來個員工，因為在國外做過交換生，遇到人聊天時候成功的說成「外出留學，出國深造」。
弄得當事人頻頻解釋，但是大姐們，仍然一臉認真，一臉贊揚。
很多的時候，其實大家都是女同事們的誇獎有誇張的成分，水分很多，但是仍然讓人很舒服，畢竟大家都愛聽好話。
我發現，絕大多數的女同事，盡管在承擔任務的時候，可能有諸多不滿，來回報怨，但是當面臨領導當眾咆哮，幾乎都是容忍。
在容忍過後，依然能夠硬著頭皮接著領導的任務做下去。
這點男性員工就可能做不到，如果覺得這件事很不公平，他們或許憑著自己的「陽剛之氣」當眾拒絕，要麼消極怠工。
所以在同等情況下，女性員工盡管發牢騷。但仍然是好管理的。
當你工作的時候，遇到一位女領導既是你的幸運，又可能是你的不幸。
不幸的是，你的每項工作，他都可能事無巨細的要求，盡管很多事沒有必要。
幸運的是，如果你和她打成一片，那麼以後不論有任何錯誤，你都會非常容易的過關。
因為女性領導是感性的，當自己犯了錯誤，哪怕嚴重的錯誤，你只要把准一個方式「賣慘」就可以。
或許女領導，可以大罵你幾頓，但是在事情的處理上，一定受感性思維的影響。
綜上而言，身邊都是女同事並沒有什麼特殊的，主要還是看人的性格，畢竟百人百性。
只要抱著尊重，理解，我想很多的麻煩都能避免。
我是小凌子
歡迎關注
這個我最有發言權：我現在的工作單位不止都是女生，上大學的時候班裡38個人，也只有我一個男生！
大學時修的是英語專業，做老師的助手念分班的名單，念完一班的時候發現她們班只有5個男生，當時心裡就想：不會出現哪個班只有一個男生的情況吧，我盯著性別一個個的看，女女女女女…男…女女女女女，我天這是誰這么倒霉，我往姓名欄一看，就是我的名字！
她們都笑著說我以後沒有逃課的命了，也差不多真的是這樣，上課的時候老師都不帶喊我的名字的，直接叫：「男生起來回答問題。」
我也因此在同屆有了名氣（捂臉
『叄』 大家評價下韓國女子團體fx宋茜、鄭秀晶、崔雪莉各自的長相特點
宋茜長的大眼睛，水滴狀的鼻子，和韓藝瑟前輩很像都是大美女，水晶呢長的很有白雪公主的感覺（個人認為）和允兒很像，都是瓜子臉，雪莉就是她的笑眼了皮膚很好，笑起來眼角微微下搭，很像小白兔，非常可愛
『肆』 為什麼同事都叫我大美女，背地後提起我也是說那個大美女怎麼怎麼樣之類的，我覺得我沒那麼漂亮
現在「美女」這個詞只有「女性」這一點含義了。本來是「美」和「女」合起來的詞，現在就只剩下「女」了。因此，無論是否「美」都可以叫「美女」。其實可以忽略前面的「美」字。當然，你也可以認為還是包含「美」字含義的，其實，美本身就沒有一個統一的標准，也不是一個可以量化的物理量。所以完全可以不必介意。
『伍』 火箭101組合成員個個大美女，她們誰的時尚品味最好
還記得在去年夏天的時候出現了一個騰訊視頻自製的選秀節目火箭少女101，是通過101位年紀輕輕的女孩子，最後選擇11位女子而正式成團出道，記得在去年的夏天可謂是紅極一時，每一天我都會在網站上對她們打榜，也會在寢室裡面找著網路去看火箭少女101的每一期的精彩視頻，今天就來講一講火箭少女101女團中哪一位女孩子的時尚品位最好吧！
其次，我認為火箭少女101女團中的段奧娟的衣著品味也是非常不錯的，最初認識，段奧娟還是通過她在網路平台上唱了一首英文歌而火的，穿著校服，但是卻有一個被天使吻過的嗓音唱出英文歌，對於我留下來比較深刻的印象，成團之後，她的服裝也都是比較帶有時尚感的，穿著連衣裙，踩著一雙白色的小高跟鞋，給人一種視覺上的沖擊感。
『陸』 個個都是大美女，為何NBA拉拉隊卻不能穿內褲
NBA是家喻戶曉的世界職業聯賽，一直以來，他都備受球迷們的喜愛。
他能如此受歡迎，自然與NBA球星的努力分不開，但是，還有一個原因你不得不承認，那就是拉拉隊。
NBA的拉拉隊可以說全是美女，他們來自世界各國，他們的年輕靚麗，受到了廣大體育愛好者的極力關注。
從某種意義上說，拉拉隊為 NBA爭得了很多的上座率。
於是，這些拉拉隊也跟隨著 NBA球星們一起走紅。
在這種形勢下，一條非常苛刻的潛規則產生了：就是拉拉隊在登台表演時不能穿內褲。這一規定震驚了很多人，為什麼會有這樣奇葩的規定呢？
說到這里，很多人可能在猜測，這是不是有什麼不可告人的秘密？這其中是不是有什麼非常特別的原因。其實你們都想多了，你們可能都是從不穿內褲而引發的遐想。他的真實原因其實很簡單。
奇葩規定經常有，處處是，但是，像這樣的奇葩事情卻並不多。不過， NBA卻偏偏想到了，這到底是什麼原因？
或許是利益的驅使吧，你覺得呢？
你還在為這樣一個潛規則而好奇嗎？你真的想多了，知道這些原因以後，我估計你不再想去了， 不過，你可能不是去看內褲的，而是去看比賽的，那麼，對你來說就沒有什麼區別了。你覺得是不是？
看到這個潛規則，你第1想到的是什麼呢？敢說出來嗎？
『柒』 高分懸賞高智商人回答，公司里目前就我一個男的，其他都是女的，以前相處的都挺好，最近招來了個大美女，
先潑冷水：別臭美了！
女人對一個男人主動，並不意味著對這個男人有意思。尤其在像你這樣的環境里，你尤其要注意，弄得不好為了一棵樹得罪一片樹林！
你是稀缺資源。所以你周圍的女同事都想分一杯羹。不要誤會，不是想和你做什麼，而是如果她們不能吸引你的注意力，她們很可能覺得很失敗、沒有魅力。當大家都差不多，或者你沒有對其中一個表現出特別的興趣時，每個人心裡都是平衡的。但是一旦這種平衡打破，她們就絕對不會甘於落在人後。所以這是你對美女表現出興趣之後，別的女的就故意找存在感的原因。
如果你對一個女的死心塌地，而拒絕其他女的，那麼你很可能成為你們單位所有女同事的「敵人」。如果你想和大部分女同事都搞好關系，那麼就不能厚此薄彼，尤其是不能太「專一」。因為一旦你表現很專一，那麼其他女的就會和你保持距離。
如果你想追那個美女同事，跪舔是不能得逞的。目前這種情況下，你最好冷她一下。不是有很多女同事來刷存在感嗎 ，你可以和其中的某些先把關系搞得親密一點。這種情況下，她們是很願意的，說明她們比那個美女更有魅力。如果那個美女如果只是裝的高冷，那麼在此情況下，她一定堅持不了多久，趕緊向你獻殷勤的，否則就說明她還不如其他姿色平庸之輩。她當然不願意被別人比下去。
在這種環境中，一定要學會「平衡」！當你徹底倒向一邊時，就是徹底失去另一邊的時候。甚至連你倒向的那一邊也會拋棄你。只有當二邊都需要拉攏你的時候，你才是最有價值的！
『捌』 為什麼抖音上個個都是長的漂亮大長腿美女，在現實中一個都沒有看見過
那都是美顏特效，其實他們就是你身邊的路人，無論是帥哥還是美女，都是美顏後的狀態，所以沒有了美顏你就看不出來了。