① 亞洲的娛樂圈中哪個國家的明星陣容最大、最厲害
陣容大的話是韓國友雀，韓國的組合有很多，且基隱並本上都是帥哥美女，而且都是王牌或者是人氣天團
唱功的話就是中好攜早國，個人認為唱功方面咱也不輸韓國嘛
② 在職場上，我們需要什麼樣的同事，才能和諧共事呢
你在職場上喜歡和什麼樣的同事共事？我在職場上喜歡和有以下特性的同事共事：一、正直，有明確的是非判斷標准。正直是最基本的道德素養，一個正直的人自帶光環，在群體里受到尊敬。因為有了這種尊敬，人們多數願意和他交往，並希望他能在某些時刻「主持公道」。而那些唯唯諾諾、沒有立場的「老好人」，表面看上去不得罪人，但其實他們並不受歡迎。
二、專業，有較高的業務水平。業務上的高手，顯示出與眾不同的才能。同事對他的敬佩，也會轉化成喜歡。同事會有向他學習、向他請教的需求，或者對他所具備的業務技能產生工作上的依賴。
三、熱心，樂於幫助別人。這類人善於觀察同事的需求，熱情、主動，有奉獻精神，願意為別人提供力所能及的幫助。「熱心人」誰不喜歡，說不猛鎮陪定哪天就能幫到自己。
四、幽默，給群體帶來快樂。幽默其實是一種能力，這取決於人思維的活躍度和機智程度。一個動作，可以在大家疲憊的時候帶來一陣歡笑，一句話，可以化解同事因失誤產生的尷尬。幽默的人是有魅力的，也是易於接近的。
五、傾聽，懂得關注別人的內心。傾聽使對枝蠢方獲得被重視的感覺，善於傾聽的人，一定也是善於溝通的。把握尺度，傾聽同事的想法，關注對方的內心，給出理性的分析和建議。這種人被同事稱為「暖心的人」。
六、包容，能夠正確面對別人的缺點。每個人都會有缺點，一個包容的人，心很寬，不計較瑣碎之事，善於體諒別人，給人的印象是是可靠、安全。
七、才藝，為旅培職場人設加分。除了本職工作之外，文化藝術等方面有一定特長的人，很容易受同事歡迎。這是差異化形成的吸引力，也是文化藝術更能獲得大眾認同的體現。
八、整潔，注重個人形象。帥哥和美女一般都是受人歡迎的，因為愛美是人之天性，但容顏身材是天生的啊。那麼，可以提升形象的，是注重言行儀表、干凈整潔、搭配合理。那些注重外部形象的人，給團隊傳遞出整潔清爽的印象，獲得同事的青睞。
③ 大學時期身邊的同學都是美女帥哥是什麼體驗
搞得我每天都不想照鏡子。
大家知道雞立鶴群是一種什麼感覺嗎？
每次搞班級聚會，我都特別不想參加，因為聚會結束之後會拍有一張合照，照片里男生清一色的長腿，女生個個膚白貌美，當然除了我！
皮膚又黑個頭矮小的我就成了全班裡唯一一隻丑小鴨，班級合照里永遠的黑點。
為此我還郁悶了好久，後來我學會了自嘲:「我就是一隻永遠長不大的丑小鴨……」
雖然我顏值不高，但是朋友們並沒有以貌取人，對我還是特別好的。這一點讓我相當欣慰的。
④ 為什麼帥哥美女都扎堆
經常玩在一起的人不會只是因為長相相近,而大部分是因為氣質相近的緣故.而且氣質好的帥哥美女肯定會對身邊的人有很大的影響,和他們呆久了氣質也會向他們靠攏的.所以你會經常看到帥哥美女扎堆的現象啦.
⑤ 職場上什麼樣的同事最有魅力
職場上什麼樣的同事最有魅力？第一個特點：公私分明
在職場中，像這種公私分明的同事才值得我們去結交，因為和這種同事私下關系很好，但是工作場合不會亂開你的玩笑，不會影響我們的職業形象。這種人對待事情有自己的分寸，他知道什麼是工作場合，什麼是私下。職場中就會有一些其他的同事，不管是在工作上還是在什麼其他場合，都會亂開玩笑，讓別人很尷尬，如果遇到公私分明，保護你的同事，就要好好的珍惜，不要失去這樣的肢陵同事。
第二個特點：真心陪伴你的同事
在職場中並不是跟自己家或者學校一樣，在學校還會有同學之間爭風吃醋的斗爭，那麼在職場中肯定也少不了，在職場中能夠真心陪伴你，開導你的同事也不經常見。這樣差飢盯的人都抱著多一事不如少一事的心態去對待，每次發生一些矛盾，他們都抱著看熱鬧心態去看待這件事情，當你遇到問題，好的同事能夠開導你，在人際關系復雜的職場中，遇到這樣的同事就要好好的珍惜，畢虛和竟在職場生涯中也遇不到多少這樣的同事。
第三個特點：公司中發現什麼事情都會第一個想到你
像這樣的人在職場中的同事非常不常見，如果他能在公司中遇到什麼突發事，第一反應就是第一個聯系你，說明你在他的心中非常重要。在公司下的什麼緊急通知或者緊要任務的時候，他會第一個通知你，就怕萬一你不知道，會耽誤了你的計劃。所以遇到對自己好的同時就要珍惜，因為這個同事已經拿你當成了他的好朋友，我們不要辜負這樣的同事，遇到就好好珍惜。
⑥ 快手誰在厲害了
快手封殺的五大網紅可以說是直播間人氣都非常高的！那麼五大網紅被封殺以後現在誰的直播間人氣高！哪一個團隊比較厲害呢！
小編段擾帶大家看一下！
吳迪團隊：吳迪可以說是一個長得又帥又非常有才的以為主握顫旦播，是很多女粉絲的偶像。吳迪現在的粉絲數量也是非常的多，兩千多萬了。
他的團隊也裡面帥哥美女也是非常的多，各個都有才藝！每天直播的人氣都能突破10W+。但是由於吳迪不經常直播，導致他直播間裡面
的人氣和大哥不是那麼的穩定！有的時候禮物有可能不是太多，吳迪最近要結婚了，咱們大家一起祝福他吧！
小伊伊大家都非常的熟悉吧！他是社會搖創始人牌牌琦的女朋友，之前我們在牌牌琦的直播間會經常的看見她帶領她的徒弟們給粉絲跳電眼舞和
一些其他的舞蹈，她創立的舞蹈可以說是紅遍了全網，各大主播都有模仿！
之前牌牌琦直播的時候小伊伊幾乎不拿自己的號直播，但是牌牌琦被封殺了以後，小伊伊開始復出了，雖然只是每周的五六直播，但是人氣也是非常的
高，716大隊都會去捧場，人氣每晚都會突破10W+。大哥禮物也是非常的多。
二驢的我想大家都是非常的熟悉吧！一個非常有才藝的主播，口才非常的厲害，團隊有很多美女。二驢每晚堅持11點直播，直播的時候都會帶著
他的媳婦，人氣可以說是非常的高，輕輕鬆鬆突破10W+，禮物和大哥那是非常的多。
快手一哥散打哥，現在坐擁粉絲將近四千萬。旗下擁有雜技團、世界吉尼斯記錄和各大主播。團隊可以說是非常的龐大的，每晚直播的人氣都會在10w+。非常的有頭腦，連高迪直播的時候都想借散打哥的雜技洞悄團一用！
今天小編就帶到家了解這幾個團隊！其他的團隊咱們明天繼續了解。這幾個團隊你感覺哪一個團隊比較厲害，你喜歡哪一個團隊，請
⑦ 干貨！高能團隊建設，就這2個要點！
我管理的部門既是一個服務部門，又是一個扛業績的部門，想要整個部門都運營得好，就必須 重視團隊建設。
因為在這里，單一職責工作取得再好的成績，也不能代表團隊成績，所以 配合默契、協同發展 顯得尤為重要。
經過這幾年的工作，我分享一下自己從兩大方面開展團隊建設的經驗：
要強調學習的重要性。
學習無時不在、無碰凳明處不在，要隨時進行case study。
比方說：把接觸過的學生家長做好消費者類型分類，進行歸納總結。養成好習慣，有利於後續更精準的溝通、服務預判。
要具有犧牲小我、肯定他人努力的意識，取得成果後團隊一起慶祝勝利。
要經常強調合作的重要性。
只有團隊成員之間真正協作合力，才能成就彼此。在這個團隊里只有一榮俱榮、一損俱損的局面。
不但自己要承擔起團隊「領頭羊」的責任，更要培養大家身為教育行業從業者的責任感。
這樣能使大家始終秉持一顆真誠、善意之心，有助於提高團隊的凝聚力。
跟每個人講清楚對他們具體的期望，使他們朝著這個可實現的目標去努力。
並通過一件件小事正面鞭策，不斷使他們肯定自己的價值，從而使他們的內心更加自信與篤定。
要時刻注重學員的教學和服務，尤其跟家長的溝通，要花更多心思，當成工作重點。
帶領學生每日打卡，堅持也是會互相影響的。
老師的陪伴，對於學生一些學習習慣的養成是特別有利的。
校區打造「保姆式」的助教服務，只要有耐心、花時間、拼專業，在助教板塊創造良好口碑，進而在學員間口碑傳笑告遞是完全可以實現的。
這首先得力於本地學校一些 營銷政策 的支持。
改進後的營銷政策有一套完善、合理的獎勵機制。這樣既節約了學校成本，也更讓家長們感受到我們的一份心意。
此外，相較於其他機構，新航道作為一家有教育理想的企業，穩定性與可信度很高，在這里能力培養與學習是不斷持續的，每一位員工 晉升空間 極大。
這讓助教們有往目標前進的動力，不會甘心於一直做助教崗位。
另一方面，我經常傳授給助教——
不能將自己僅僅看成是個機構的老師，而是要成為 幫助學生在學習中「結出好的果」的園丁 。
如果學員學習效果不好，就說明我們的「鋤頭」沒有揮好，也就沒有學員的後續學習。
這是一個惡性循環，所以助教們要用心去「澆灌」學生， 抓 到學生提高成績的關鍵點 。
能力建設方面，我們一直在不斷努力。
不僅持續 提升硬體 ：
不斷提升專業知識，每天定點推送最新留學資訊簡報，定期做教育大環境的趨勢分析，定時進行托福雅思語言測評考試。
也注重 軟實力的提升：
增強每位員工的溝通與共情能力，使其在工作中有更好的責任感與使命感，從而成為高效能人士。
團隊整體能力的提升與部門效益的提升是密不可分的。
我們團隊每個成員都有一個共同點，就是 把部門當家， 而不僅僅是當做工作場所。
這里讓大家感到，每個人都在同一個起跑線上，集體獲利個人收益才會更大。所以大家相互配合毫無保留的付出， 每個人都像發動機里的重要齒輪一樣，彼此咬合協作，推動部門欣欣向榮。
在這樣凝聚力強勁的團隊里，良性競爭促使著每個人都爭做「標桿」，帶動團隊不畏艱難險阻，急流勇進。
不管是我對團隊成員，還是他們對自己、對消費者，都需要保持一個穩定的情緒。
身為團隊管理者，我需要讓大家保持在情緒穩定的狀態下工作。
比如，自尊心強的員工感覺自己工作沒做好，產生了自我懷疑，我就要進行定期談心；
或者團隊新成員因業績不好導致工資不高，我會安慰、鼓勵他們。
在工作上要做出影響部門整體的抉擇時，我會認真與團隊的每位成員溝通，最終參考每個人的想法，做出決策。
用心與他們溝通，讓他們感受到自己被認可，是團隊中重要的一員。
將快樂放入每周的待辦事項里。
吳勇校長常常說 「樂觀定贏未來」 ，我們把這句話融入部門的血液中，轉化成部門「基因粗戚」。
加之外部同事常評價：這個部門帥哥美女雲集，於是我們也常常調侃：大家都這么精緻、好看且努力，因此每天上班沒理由不開心滿足。
當團隊里的每一位成員都對美好事物有嚮往時，團隊建設自然會保持管理者想要的理想狀態。
最後，我希望團隊里每一位成員，在今後的工作、生活中都可以成為更好的自己，始終充滿活力，邁著堅定、自信的步伐向更美好的未來，前進！
—THE END—
作者簡介：夏暄雯。杭州學校北美二部總監、商學苑2020級學員。
⑧ 求帥哥多的電影，類似小時代全是帥哥美女，不要歐美的，欣賞不來
親，雖然我推薦的不多，可是都還是挺滿足你要求的。
《死黨》 主演馬里奧.. （這部片子里有很多帥哥，而且情節屬於青春又帶些黑幫的性質，特別是其中的友情讓人真的感動得想哭）
《極速天使》主演林志穎 （這部片子主要講的是F1賽場上的事情，情節讓人心動，而且賽車裝備屬於一流時尚，特別吸引眼球）
《決勝21點》主演吉姆·斯特吉斯 （這部片子主要講的是哈佛大學天才團隊的靠算牌贏得金錢的事情，男主角屬於花樣美男類型，這部片子也能讓你領略到許多未知的文化）
《哈爾的移動城堡》 導演宮崎駿 （這屬於動漫中的經典之作，有著超脫平凡的新穎，男主角也很帥，銀色的發絲帶給人一種神秘之感，臉龐也如刀削般好看。裡面的音樂也很能讓人進入角色，實屬經典之作）
《側耳傾聽》導演宮崎駿 （雖然這部片子的男主角屬於小可愛類型的，但是其中情節能讓人對夢想有一種新的看法，讓人也會想起自己曾經所承諾過的願望，結局也很溫馨）
《城市獵人》 主演李敏鎬 （這是一部電視劇，可因為是韓劇的原因，集數並不多，這部電影是有著名同名漫畫改編的，很符合言情小說的高富帥、白富美的特點，劇情很新充滿創意並且偶爾很溫馨，是一部難得的佳作，很飽眼福的哦。）
《間諜明月》 主演 韓藝瑟 | 文政赫 | 李真旭 | 張熙珍 （這是一部間諜和明星相愛的故事，可能親會問我咯，這怎麼聽著有點像諜戰劇啊，其實恰恰相反，這可是真真實實的愛情故事哦，美女特工和骨灰級帥帥明星相愛，其中的曲折和愛意會深深感動你的哦。）
這裡面有兩部是電視劇，可是的確是灰常灰常符合樓樓要求的帥高富帥和白富美哦，相信樓樓不會失望的哦。
⑨ 為什麼永遠都是別的班帥哥美女多
親褲灶碼，由我來為您回答這個問題。這個問題只是人雲亦雲，並不是絕對辯喚成立的。俗話說得不到的最想要，當看到自身沒有擁有的就會覺得所擁有的不是很好，實際上每個班級學生的顏值各有千秋，並不是其他班的就一定比自己班的顏值高。當您靜下心來仔細觀察時，會發現本班的顏值並非所想的那麼不堪，在其他班的同學看來，本班的顏值也可是令他們胡哪羨慕的存在。祝您生活愉快，望採納。